Breaking news

INTIME NEWS
A

Λόγω του κύματος καύσωνα, ονόματι «Κλέων», που αναμένεται στη χώρα, από σήμερα, Τετάρτη, θα πραγματοποιηθεί μετατροπή της σχετικής εγκυκλίου σε υπουργική απόφαση. 

Υπενθυμίζεται ότι στην εν λόγω εγκύκλιο, υπάρχουν τα μέτρα για την προστασία από τη θερμική καταπόνηση των εργαζομένων υπό συνθήκες καύσωνα, αλλά και σε ποιους εργαζομένους δίνεται η δυνατότητα τηλεργασίας.

Ο κ. Γεωργιάδης, μιλώντας στο Πρώτο Πρόγραμμα 91,6 και 105,8, ανέφερε ότι η συγκεκριμένη μετατροπή θα γίνει «προκειμένου να έχει υποχρεωτική νομική ισχύ προς τις επιχειρήσεις ώστε να μπορεί η Επιθεώρηση Εργασίας να επιβάλλει πρόστιμα σε εκείνους που παραβιάζουν τις οδηγίες». Ενώ, συνεχίζοντας είπε «Προτρέπουμε όλες τις επιχειρήσεις που μπορούν, να βάλουν τους εργαζόμενους τους σε τηλεργασία».

Αναφορικά με τις αντιδράσεις της αντιπολίτευσης, για την ετοιμότητα του υπουργείου για τις ημέρες του καύσωνα, ο κ. Γεωργιάδης επισήμανε ότι: «βγάλαμε μια πολύ αναλυτική εγκύκλιο και ενημέρωση από τη Δευτέρα, το υπουργείο Εργασίας κινήθηκε πρώτο από όλους, μάλιστα συγκάλεσα μεγάλη σύσκεψη Δευτέρα πρωί, με την ΕΜΥ, υπηρεσιακούς παράγοντες, Επιθεώρηση Εργασίας, βγάλαμε αναλυτικό δελτίο τύπου και εγκύκλιο και ο ΣΥΡΙΖΑ έβγαλε ανακοίνωση Δευτέρα μεσημέρι ότι άργησε ο Γεωργιάδης να πάρει μέτρα για τη ζέστη».

Όσον αφορά το ενδεχόμενο να κλείσουν οι επιχειρήσεις λόγω καύσωνα, ο υπουργός είπε ότι: «Δεν υπάρχουν αυτή τη στιγμή σκέψεις να κλείσουν οι επιχειρήσεις και θα σας πω γιατί. Το να απαγορεύσεις τις εξωτερικές εργασίες στον ήλιο, ναι. Αυτό είναι 
υποχρεωτικό. Όμως, το να κλείσει μία επιχείρηση που έχει κλιματισμό, δεν υπάρχει λόγος. Εάν κλείσουμε ένα εργοστάσιο που έχει κλιματισμό σταματάει η παραγωγή και έτσι του κάνεις ζημιά. Δεν είναι τόσο απλές αυτές οι αποφάσεις».

«Εμάς αυτό που μας ενδιαφέρει είναι η ασφάλεια των εργαζομένων. Αν κάποιος εργάζεται μέσα σε κλιματιζόμενο χώρο είναι ασφαλής. Η κύρια μέριμνα μας τώρα είναι για τους ανθρώπους που δουλεύουν έξω στον ήλιο. Επαναλαμβάνω εκεί που το φαινόμενο είναι σε πολύ μεγάλη ένταση, δεν επιτρέπονται καθόλου εξωτερικές εργασίες. Προτρέπουμε όλες τις επιχειρήσεις που μπορούν, να βάλουν τους εργαζόμενους τους σε τηλεργασία» ανέφερε.  

Σερβιτόρος στη Ρόδο 

Όσον αφορά τις συνθήκες «εργασιακού μεσαίωνα» που βιώνει σερβιτόρος στη Ρόδο, καθώς πρέπει να μπαίνει στη θάλασσα, με το νερό να φτάνει περίπου έως τον λαιμό ώστε να παραδώσει την παραγγελία στους λουόμενους, ο κ. Γεωργιάδης τόνισε ότι: «η Επιθεώρηση Εργασίας κάνει την έρευνά της, εάν διαπιστώσει παραβίαση νομοθεσίας, ο πρώτος που θα ανακοινώσει το πρόστιμο θα είμαι εγώ».

«Εάν η Επιθεώρηση Εργασίας διαπιστώσει ότι δεν υπάρχει πρόστιμο, δεν μπορώ να βάλω πρόστιμο. Τα πρόστιμα δεν μπαίνουν κατά τη βούληση του υπουργού. Αν πρέπει να αλλάξει ο νόμος, είναι άλλη συζήτηση» προσέθεσε.

Αύξηση κατώτατου μισθού 

Αναφορικά με την αύξηση του κατώτατου μισθού στα 950 ευρώ σε ορίζοντας τετραετίας για την οποία έχει δεσμευθεί η νέα κυβέρνηση και ερωτηθείς κατά πόσο η πλευρά των εργοδοτών θα συμπλεύσει στην ίδια κατεύθυνση, ο κ. Γεωργιάδης έφερε ως παράδειγμα την Τοπική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας στον Τουρισμό.

«Φέτος υπάρχουν νησιά όπως η Σαντορίνη ή η Μήλος προχθές, που υπέγραψαν Τοπική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας στον Τουρισμό. Η Τοπική Συλλογική Σύμβαση Εργασίας που έχουν υπογράψει έχει υπερβολικά πιο αυξημένους μισθούς απ’ ό,τι ίσχυαν πριν, σχεδόν διπλάσιους. Για ποιο λόγο έχει συμβεί αυτό; Γιατί είναι καλοί άνθρωποι οι ξενοδόχοι στη Μήλο; Όχι. Διότι υπάρχει μεγάλη ανάγκη εργαζομένων και η ανάγκη οδηγεί σε καλύτερους μισθούς. Το ίδιο θα συμβεί λοιπόν συνολικά στην οικονομία μας εάν συνεχίσουμε τον ίδιο δρόμο, να προσελκύουμε επενδύσεις και να ανοίγουμε νέες δουλειές. Αν εμπιστευτούμε την οικονομία και τους νόμους της, όλα θα πάνε καλά. Δεν είναι ζήτημα κρατικής παρέμβασης» ανέφερε χαρακτηριστικά ο κ. Γεωργιάδης.

Ψηφιακή κάρτα εργασίας 

Σχετικά με την ψηφιακή κάρτα εργασίας και τις αντιδράσεις ως προς την κατάργηση της υποχρεωτικής προαναγγελία των υπερωριών στην ΕΡΓΑΝΗ που χαρακτηρίζουν «δώρο» προς τις ΜμΕ, ο υπουργός είπε ότι: «Η υποχρεωτική προαναγγελία των υπερωριών στην ΕΡΓΑΝΗ γίνεται για να μπορούν να πληρώνονται οι εργαζόμενοι τις υπερωρίες σωστά και να μην τους κλέβει ο εργοδότης ή γίνεται για να τιμωρήσουμε τις επιχειρήσεις; Γίνεται για να πληρώνονται σωστά οι εργαζόμενοι. Αν λοιπόν μπορούμε εμείς να πείσουμε τις επιχειρήσεις να εφαρμόζουν την ψηφιακή κάρτα εργασίας, όπου εκεί καταμετράται με λεπτό, με ακρίβεια δευτερολέπτου πότε εργάζεται κάποιος, εάν ο εργαζόμενος πληρώνεται αναγκαστικά όλες τις υπερωρίες στο ακέραιο για ποιο λόγο να βάλουμε τις επιχειρήσεις να κάνουν υποχρεωτική προαναγγελία;».

«Όταν ο εργαζόμενος κάνει υπερωρίες θα πληρώνεται τις υπερωρίες του. Το θέμα είναι πώς καταγράφουμε τις υπερωρίες, με την υποχρεωτική αναγγελία ή με την ψηφιακή κάρτα. Η ψηφιακή κάρτα ως εργαλείο, προφανώς μπορεί και καταγράφει τις υπερωρίες πολύ καλύτερα απ’ ό,τι η προαναγγελία, γιατί είναι σε πραγματικό χρόνο, ενώ η προαναγγελία έχει πρώτον γραφειοκρατικό βάρος για την επιχείρηση και δεύτερον, μπορεί για διάφορους λόγους να μην τηρηθεί αυτό το πρόγραμμα και μετά υπάρχουν να χρειάζονται διορθώσεις, δηλαδή νέες δηλώσεις τροποποιητικές. Άρα λοιπόν λέμε, ότι αν μία επιχείρηση επιλέξει την ψηφιακή κάρτα εργασίας, άρα καταγράφουμε με ακρίβεια δευτερολέπτου το χρόνο εργασίας ενός εργαζομένου, άρα πληρώνεται στο ακέραιο τις υπερωρίες του δεν υπάρχει λόγος να γίνει η προαναγγελία» προσέθεσε ο κ. Γεωργιάδης, εξηγώντας ότι αυτό γίνεται ως κίνητρο σε μία μικρότερη επιχείρηση να πάρει γρηγορότερα ψηφιακή κάρτα.

Κατακόρυφες αυξήσεις στα ακτοπλοϊκά εισιτήρια

Κληθείς να απαντήσει στο σοβαρό θέμα της κατακόρυφης αύξησης των ακτοπλοϊκών εισιτηρίων για το οποίο, αν και ο Ιούλιος έχει φτάσει στα μέσα, η κυβέρνηση δεν έχει κάνει ακόμα κάτι για να βοηθήσει τους πολίτες να πάνε στα νησιά, ο κ. Γεωργιάδης είπε ότι: «Ας υποθέσουμε ότι οι ακτοπλοϊκές έχουν ανεβάσει τα εισιτήρια περισσότερο από ό,τι πρέπει. Εγώ δεν ξέρω αν ισχύει γιατί δεν είμαι υπουργός ναυτιλίας, δεν έχω ειδικότερη γνώση επί του θέματος, αλλά ας υποθέσουμε ότι ισχύει, φαίνεται ότι μπορεί να ισχύει. Δεν ξέρετε ότι από τον Απρίλιο μέχρι τις 25 Ιουνίου δεν είχαμε κυβέρνηση ΝΔ; Ήμασταν στην προεκλογική περίοδο των εκλογών του Μαΐου, άρα πρακτικά δεν είχαμε κυβέρνηση, μετά είχαμε υπηρεσιακή κυβέρνηση και κυβέρνηση στο πρώτο δεκαήμερο της νέας θητείας της. Στο πρώτο δεκαήμερο της νέας θητείας της, αναλαμβάνει πρωτοβουλία για τα ναύλα και οι αυξήσεις έγιναν στο δίμηνο της ακυβερνησίας. Δηλαδή τι ακριβώς να έκανε η κυβέρνηση στο δίμηνο της ακυβερνησίας; Να κυβερνούσε ο Μητσοτάκης που δεν ήταν πρωθυπουργός

«Το ίδιο έγινε και με τα σουπερμάρκετ. Θυμάστε, ότι με κορόιδευαν ορισμένοι της Αριστεράς ότι πήγαινα κάθε Πέμπτη σε σουπερμάρκετ για το καλάθι; Όταν σταμάτησα να πηγαίνω γιατί παραιτήθηκε ο υπουργός Ανάπτυξης και μείναμε στην υπηρεσιακή, έγιναν όλες οι αυξήσεις» συμπλήρωσε ο κ. Γεωργιάδης.

«Με το που σταμάτησα να έχω εγώ τη δυνατότητα να παρεμβαίνω στα σουπερμάρκετ όπως θα έκανα, από πάνω τους, με το που έφυγα, αύξησαν τις τιμές» είπε χαρακτηριστικά.

 

Google News Ακολουθήστε το Proson στo Google News

Δημοφιλείς Ειδήσεις