Ολοκληρώθηκε τα μεσάνυχτα η διαδικασία υποβολής των αιτήσεων των ενδιαφερόμενων οδηγών για την πρόσληψή 40 οδηγών στον Οργανισμό Αστικών Συγκοινωνιών Θεσσαλονίκης. Σύμφωνα με ανακοίνωση του ΟΑΣΘ το ενδιαφέρον ήταν μεγάλο καθώς υποβλήθηκαν περισσότερες από 180 αιτήσεις για τις 40 θέσεις οδηγών λεωφορείων. Αυτό πρακτικά σημαίνει πως περίπου ένας στους τέσσερις ενδιαφερόμενους θα συνάψει τελικά σύμβαση με τον Οργανισμό.
Να σημειωθεί ότι οι 40 προσλήψεις δεν αφορούν μόνιμο προσωπικό αφού θα γίνουν με συμβάσεις εργασίας ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου (ΣΟΧ ΑΣΕΠ) οι οποίες θα έχουν διάρκεια έως 8 μήνες και όχι πέραν της 31ης Δεκεμβρίου 2024. Από σήμερα Δευτέρα 1η Ιουλίου αρχίζει η αξιολόγηση των αιτήσεων, όπως προβλέπεται από το νόμο. Μέσα στις επόμενες εβδομάδες θα καταρτιστούν οι πίνακες κατάταξης, ώστε οι οδηγοί να υπογράψουν συμβάσεις και να πιάσουν τιμόνι τις πρώτες μέρες του Αυγούστου.
Να σημειωθεί ότι σύμφωνα με τον Γενικό Κανονισμό Προσωπικού του ΟΑΣΘ δεν προσλαμβάνεται προσωπικό που έχει απολυθεί για οποιοδήποτε λόγο και αιτία από τον Οργανισμό.
Με τους +40 οδηγούς και την ένταξη 110 καινούριων ηλεκτρικών λεωφορείων ο Οργανισμός προσπαθεί να αναβαθμίσει τις υπηρεσίες του προς το επιβατικό κοινό.
«Ζητήσαμε από την αγορά εργασίας 40 επαγγελματίες οδηγούς. Η προθεσμία υποβολής των αιτήσεων έληξε χθες Κυριακή 30 Ιουνίου. Η συμμετοχή ήταν εξαιρετικά μεγάλη. Με τους επιπλέον οδηγούς θα δρομολογήσουμε ακόμα περισσότερα λεωφορεία και θα βελτιώσουμε ακόμα περισσότερο το επίπεδο εξυπηρέτησης», δηλώνει ο πρόεδρος και διευθύνων σύμβουλος του ΟΑΣΘ, Κώστας Ταγγίρης.
Και προσθέτει: «Με τη συμμετοχή του ΑΣΕΠ ξεκινά άμεσα η αξιολόγηση των αιτήσεων. Μέσα στον Αύγουστο οι νέοι οδηγοί θα έχουν σύμβαση και θα εκπαιδεύονται, ώστε να αρχίσουν άμεσα να εργάζονται. Τον προσεχή Σεπτέμβριο, όταν οι Θεσσαλονικείς θα επιστρέψουν από τις διακοπές τους, θα βρουν έναν ΟΑΣΘ ακόμα πιο ποιοτικό, ακόμα πιο εξυπηρετικό».
